发改委:将推出居民阶梯电价_根据国家发改委实施阶梯电价

　　3月28日消息，国家发改委召开2012年全国经济体制改革工作会议，部署今年经济体制改革重点工作。按照部署今年上半年将推出居民阶梯电价。 　　国家发改委副主任彭森在会议上表示，按照工作进度安排，今年上半年各省将陆续推出居民阶梯电价。彭森介绍说，总体思路是：第一档电价不提高，其覆盖居民家庭比例由中央统一确定，因为各省市的家庭用电量水平有差距，地方可以根据国家确定的原则确定各档次的用电标准，具体方案经过听证后出台实施。
　　据彭森介绍，目前中国居民消费的电量只占社会总用电量的12%，其中5%的高收入家庭的用电量占到居民用电量的24%，10%的高用电量家庭消费了33%的居民用电。所以，方案提出：80%的居民家庭，电价保持稳定，困难群体还可以享受一定的免费电量。高于地区平均水平一定幅度的二三档电力消费要多缴费，第二档每度电提价5分钱左右，第三档每度电调高2毛钱左右。
　　点评：想法很好，就怕实施起来变味，阶梯电价成为涨价的变相说法，就像油价一样。
　　
　　苹果CEO蒂姆・库克访华
　　3月27日，中国国务院副总理李克强在中南海紫光阁会见了苹果公司首席执行长蒂姆・库克，敦促包括苹果公司在内的跨国企业“加强人文关怀”。库克同时告诉李克强，苹果将“与中方深化全方位合作”。苹果中国公司近日重申，中国对苹果来说非常重要，苹果期待在中国市场加大投资。
　　3月29日上午，库克参观了新落成的富士康郑州科技园工厂的iPhone生产线。该园区现有十二万名工人。
　　点评：与乔布斯对中国根深蒂固的偏见不同，蒂姆・库克显然更加重视中国市场。自蒂姆・库克上任后，他展现出了和乔布斯截然不同的行事风格。
　　乔布斯时代，苹果虽然充满了创新和激情，非常酷，但是也比较偏执，而蒂姆・库克则温和很多。苹果在库克手中会更好，还是会慢慢失去魅力，现在真的很难说。不过，我还是比较支持库克，理由很简单，乔布斯时代是苹果的创业期，而库克时代则是苹果的守业期，没有哪个企业会一直飞速成长。
　　
　　FLA公布调查富士康报告：严重违反劳工权利
　　3月30日，美国非营利机构公平劳工协会(简称FLA)发布报告称，苹果供应商富士康存在数十桩严重违反劳工权利的行为。
　　FLA报告显示，在富士康的三家中国工厂中，有60%以上的员工称其工资无法满足基本需求。在这三家工厂中，工人的平均月薪为人民币2257元到2872元。
　　另外，在过去的12个月时间里，三家工厂的工人工作时长(包括正常轮班和有偿加班)都超出了中国劳工法规定的标准。
　　在工人代表方面，报告指出富士康工会大多由来自公司管理层的代表组成。
　　调查还发现，14%的富士康员工可能无法拿到被拖欠的计划外加班工资，原因是富士康以30分钟为增量来支付加班工资。也就是说，如果加班29分钟，那么就无法拿到加班工资；如果加班58分钟，那么就只能拿到30分钟的加班工资。
　　苹果对FLA的审计结果和建议表示支持。
　　点评：看到FLA的报告，最感慨的不是富士康多么严重地违反劳工权利，而是FLA真把中国的各种规定当真，例如加班工资，例如工会，可见老外做事确实“认死理”，不了解中国国情。照FLA这个调查方法，全中国恐怕很少能找到几家符合规定的企业，别说生产型企业，就说各个IT企业，哪个不是整天加班，哪个又按规定发放加班工资了。中国人早都不把所谓的规定当真了，幸好还有个外国协会告诉我们，这些必须当真。

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