老树新枝 [用清风正气催发老树新枝]

　　大庆市让胡路区检察院2001年被最高检授予“全国模范检察院”荣誉称号，是全国检察系统的一面旗帜。1980年建院以来，我们始终借助地缘优势，坚持用大庆精神、铁人精神建院育检，整体建设取得骄人的业绩，获得了很高荣誉。那么，面对党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上这一新的形势和任务，我们基层一级检察机关如何充分诠释“强化法律监督，维护公平正义”检察工作主题，如何使十年的模范检察院有新作为、新发展?如何教育检察干警树立正确的核心价值观?我感到，要主动迎合人民群众对宪法法律的期望，最大限度满足人民群众诉求，用公平与正义恪守职业操守。对“先进”的理解上也应重新定位，要始终争先，持续求进。我们应该跳出大庆检察机关看自身优势和差距，走出大庆学习兄弟院先进经验。与其他兄弟县区院比较，不单是在比较中找出差距，要在比较中激发干劲儿，坚定赶超先进的信心。从故步自封、自我感觉良好的思维模式中走出来，转变观念，克服畏难情绪。用发展眼光审视当前工作，用科学态度探索创新，把与时俱进提升工作品质作为一种人生追求，一种精神状态。
　　一、讲大局、讲团结
　　　1　讲大局先要想大局，不谋全面者不足以谋一域。个人的成功必须依附于一个平台、一个团队。作为一名检察人员，必须胸怀大庆市让胡路区中心工作和大庆市检察系统的大局。每名检察干警任何时候都要从全局出发考虑问题、协调问题、解决问题。在履行检察职能中想到大局，把握大局，融入大局，心系大局，一个时期什么是大局，教育每名检察干警心中有数。视野要宽，角度要高，不能只看局部，只看眼前。敢于挑起重担，负起责任。把本职工作当成施展才能和实现价值的平台。只有具备大局思维，全局思维，才能在政治上不迷失方向、不走错路线，才能和单位总体工作实现步调一致。我们不要整天忙于具体事务，认为公正执法，廉洁办案，为油田企业送法，为民服务就可以了。久而久之，会导致胸无全局，方向不明，工作被动。局部利益服从整体利益，眼前利益服从长远利益，各部门利益服从全院利益，在我们让胡路区检察院，不允许任何人有高于整体利益的特权，在经济上不允许任何人因一己之力利影响检察机关形象和全局利益。在政治上每个干警特别是院领导和中层干部，必须要坚决维护全院整体政治利益和院党组的权威。讲大局就要有配合意识。这种配合不单是下级配合上级问题，上级也要配合下级，发现下级工作出现困难要及时解决，出现差错要及时指出纠正，不能袖手旁观，要有责任心，要胸怀大局。对不讲大局，给工作带来损失，给检察机关造成不良影响的人和事要坚决抵制，决不姑息，情节严重的要动用组织纪律手段，决不手软。既不搞“不教而诛”，也不搞“教而不诛”。
　　2　要讲团结。工作要讲五湖四海，我们不论来自何方，也不论职务和身份，团结是永恒的主题。全院上下要同心同德，相互补台，相互支持。所以说，团结出干部。团结出政绩。讲团结也不是无原则、“和稀泥”，是有原则的团结，是讲是非的团结。讲团结就不能搞小团体，不能搞小动作。这种大局观念不强，没有团结意识，最终受损失的是整体利益。讲团结需要干警有胸怀、能容人、容事，不能斤斤计较，不能成天计较个人小利益，能成人、成事，要有帮别人就等于帮自己的思维，君子成人之美，小人成人之恶，己所不欲勿施于人，己欲立先立人。要形成一个团结友爱、互助进取、积极向上的精神状态。
　　二、讲实话、干实事，有修养
　　“空谈误国。实干兴邦”。应该说，实干最制赢得人心，实干能够得到领导信任，也最能检验人的思想品质和综合能力。我们不要说大话，说空话，甚至说假话，应当说实话每讲实情。我们从幼儿园起就接受诚实、守信教育，也经常教育我们的孩子说实在话、做实在人，我们本身理应做到、做好。我们不要急功近利，心浮气躁，安予现状、精神萎靡，出现这种情况容易使人消沉，使人怠惰。对检察机关雇用临时工作人员要忘记自己的临时身份，对待工作不要有临时思想。我们每个基层院的党组书记、检察长也是临时的，因为领导离任，但干警还在。要确立正确的价值观，不要总想着比轻闲、比舒适。要倡导比能力、比奉献。我们让胡路区院要大力发扬“大庆精神”和“三老四严”精神，提倡实干、敬业精神。年初以来。省市院领导多次讲“知礼、知惧、知止、知敬”。这是关于个人修养的大事，这是在组织、纪律、道德、法律层面之外，又从修身的角度提出的人生课题。一名优秀的检察干部要不断加强自身修养，向传统文化汲取营养。赋予传统文化以现实意义，解决精神空虚的问题。“知礼”，孔子说：“礼者，敬人也”，也即“内心有敬，举止有度”。知礼不仅能提升个人的内在素质，让人与人之间的交往变得更愉快。也能让一个单位呈现出文明、有礼的风貌。“知惧”，就是要有所为有所不为。大家要正确行使检察职权，要公正执法、坦荡做事，不管干什么事，要能够经得起时间和历史的检验，能够摆到阳光下、拿到桌面上说。不能无所惧怕，啥都敢干，特别在执法办案过程中，要把握住自己，不能犯低级错误，不能让一个干警掉队。好好干活，干净办案什么时候都没错。“知止”，知止而后有定，心神不定，输个干净，就是说人要有自知之明，不能做超出能力范围的事情。不能什么场合都敢去，什么酒都敢喝，什么事都敢干，要坚守道德和法律的底线。“知敬”，就是讲人要有仁爱精神，懂得互相尊敬的事理。知敬应该有三层意思，即敬人、敬事和敬业。敬业，业必兴旺。敬人，人必敬我。敬事，事必顺利。诚敬之心，做人做事不可或缺。以自己的人格修养、工作业绩赢得组织的认可，社会的认可，干警的尊重。
　　三、守规矩、讲程序
　　没有规矩不成方圆。当官、做人、干事都要把握好自己的角色和位置。清楚自己的身份和职责，工作上尽职尽责。到位而不越位、错位。要进一步规范工作程序，建立和完善《请销假制度》、《办公礼仪规范》、《车辆管理制度》、《通报工作制度》、《工作落实问责制度》、《宣传、信息、调研工作奖惩办法》、《自侦办案人员整合办法》等工作制度。同时，开发检察委员会网上议事议案软件，使检察委员会提请上会、委员议事议案、个人表决、集中签字、检办记录、向市院上报等环节实现网上完成。通过精简一系列机制和制度，使全院的工作、学习、办案、日常管理有专人督促，对违背请示报告程序，常规工作拖、瞒、靠等问题处罚有规定。要求每名检察干警要把讲规矩当做一种责任，决不能逾越章法，蔑视制度。要时刻保持头脑清醒，让规矩入脑人心，把握好“度”，明白哪些该做，哪些不该做。按什么程序做，重视细节、程序；哪些该说，哪些不该说；哪些该大力提倡，哪些该坚决反对。守规矩还体现在日常工作上，办案纪律和办案安全是大事，关系到单位发 展，关系到个人事业和前程。要提高自侦案件初查门槛，慎重初查，嫌疑人进门后要力争能够达到立案标准。严肃办案纪律，绝对不能跑风漏气，泄露案情。我们检察干警决不能打着院里面的旗号。到石油石化企业报票子、搞推销、要项目，让油田职工、人民群众看不起，也影响检察机关形象。特别是在大企业集中的让胡路区，更不要发生类似低级问题。
　　四、抓好队伍建设
　　今年，中政委开展“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法干警核心价值观教育实践活动。忠诚已经成为一种很稀缺的品质。“忠诚”，就是忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律。我们靠什么干事业、求发展?忠诚于法律才能使我们办好案件。办对案件。忠诚于我们的检察事业才能使我们找到位置，实现我们的人生价值。“陈力就列，不能者止”。如果能够施展自己的才干，胜任岗位，就担任官职：如果不能的话，就应赶快辞职。不管在哪个部门，要想施展才干，有所作为，离开实干是不行的。我们要珍视检察职业，珍惜检察官这一崇高社会地位，要自尊、自重，要拿自己当回事。省委常委、大庆市委书记韩学键提出的“讲政治、守规矩、正自身、要知足、干实事”很鼓舞人心，我们要淡化一些对权力和物质上的追求。提高精神境界和文化生活品味，不断充实自己，完善自己，超越自己。
　　队伍建设关键在班子，一流的班子才能带出一流的队伍。作为一级党组班子要坦诚向干警表态：要求大家做到的，班子成员首先做到，要求大家不做的。班子成员首先不做。一把手要出于公心谋划全局，副职和其他党组成员要各司其职，当好助手，对分管的工作要做到心中有数。一把手要敢于决策，善于决策，并承担第一责任人的责任。换句话说副职解决不了的事，都可以交给正职，检察长要不遗余力地追求公平、公正。副职也要敢担当，在矛盾面前不回避，请示问题要有明确意见，要有充分论据，必须反映实情，要有利弊分析，不能当甩手掌柜的，不能当二传手。副检察长分管的工作，无论是提交检委会、院务会。还是向检察长请示，都要把情况吃透、利弊分析准，拿出你们最高水平，集中所分管人员的集体智慧，不能孩子哭抱他娘。对你们分管的工作要有规律性的认识，什么时候该干啥，不能等领导提醒，常规性工作应该提醒领导，非常规、特殊性、临时性工作才由一把手交办。一把手提醒多了。就是一种批评方式，副职就该反思、检讨。班子成员要深入基层，亲自办案，解决具体困难。不能背手，这些都体现一个人的党性和工作作风问题。
　　五、树立终身学习的理念，为干警全面发展提供平台
　　2011年10月，我由肇源县院到让胡路区院履职的第一件事，就是对干警整体结构进行综合分析：我们大庆市让胡路区院多数干警经历单一，素质单一，缺少阅历，复合型人才、业务带头人、业务尖子较少，有的干警在一个工作岗位上一干就是10年或20年。在整个检察队伍中，能适应多个岗位的干警很少，人员交流起来困难，不能够形成人员、岗位的良性循环。对此，在编制有限，现有人员缺乏的情况下，当务之急要提高人员素质。关键是加强学习。首先要求每名检察干警要学习法律知识、检察业务，这是作为一名合格检察人员的根本，是看家的本领。要自学、互学、组织学，实践中学，都要做业务上的明白人。在实践岗位上，检察委员会议事议案是就“考场”，有的办案人汇报案情条理不清，甚至有的检察委员会委员讨论案件都很感性，对案情掌握不准，说不出什么道理，有观点设论据。议案过程中使人感到业务不熟，法学知识面较窄。因此，要认真学，下工夫学，树立终身学习的理念，把学习作为一种生活方式，一种生活状态，一种精神享受，全面提高法学修养、文化素质和精神境界。我们知道，人在满足物质需求之后，就要追求高层次的精神文化生活。这方面我们不用专家说，自身也应该有体会。要提高生活质量，提高精神境界，就要不断学习、不断完善自己、不断超越自己，逻辑、艺术、历史、哲学，凡有所学皆成性格，只有通过不断学习才有可能全面发展。要为检察干警提供条件、创造机会、搭建舞台，为检察干警成长提供平台，当检察干警在一个工作岗位上积累了足够经验，院里就要在公诉、反贪等科室之间进行横向交流。针对我们大庆市让胡路区检察院当前实际，我想，要力争在五年内培养出一批复合型、专家型，适应多个岗位需要的检察人才。在用人上也要以此为导向，对业务精通，积极努力，乐于奉献，经历丰富的干部要大胆使用。
　　作为一名检察干警，要始终胸怀正义；
　　‘作为一名共产党员，要始终秉承宗旨：
　　作为一名检察长，要言行统一。树清风正气，在润物无声中育人才、创业绩!
　　(编辑，惠霞)

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