突出重点,,加快整合柳河联社不断优化资源配置(等)|柳河天气预报

　　突出重点 加快整合 　　柳河联社不断优化资源配置 　　 　　郑成高 　　 　　 年初以来，为不断优化资源配置，进一步扬长避短，避免内耗，最大限度地发挥资源效益，柳河联社采取多项措施，不断加大对城区2家信用社及营业部部分资源进行整合。一是成立存款营销中心，将城区5家储蓄所统一集中到营业部进行管理，并升格为分社，成立存款营销中心主攻各项存款的组织工作；二是成立贷款营销中心，将中小企业部和个贷部业务统一合并到柳河镇信用社进行管理，成立贷款营销中心全面负责城区内公司和个人贷款的营销和管理工作；三是成立城区农贷营销中心，将营业部原有贷款和柳河镇农贷业务全部集中到城关信用社进行统一管理，成立城区农贷管理中心全面负责农户贷款的发放管理和不良贷款的清收工作。自成立以来，各项工作进展顺利。截止2012年1月末，存款营销中心各项存款较年初增长6263万元，贷款营销中心各项贷款新增长598万元，城区农贷管理中心不良贷款下降273万元。
　　
　　柳河联社全力推进
　　“直补保”发放工作
　　
　　郑成高
　　
　　 在县委、县政府的大力支持下，柳河联社自2011年6月份与县财政局签订代为输“直补保”贷款协议以来，不断加大“直补保”贷款发放力度，在全县15个乡镇全面展开“直补保”贷款业务。由于“直补保”贷款利率优惠、手续简便，深受广大农民群众的认可，同时可为农民头减少利息支出240多万元。截止2012年1月末，累计发放“直补保”贷款5533万元，占通化地区余额的66%以上，并位居全省县级联社11位。
　　 取得“直补保”贷款发放资格后，柳河联社给各基层信用社分发宣传单5万份、宣传条幅50条、录音磁带260盘，利用农村集市、营业网点、交通要道以及电视台等媒体进行全面宣传“直补保”贷款业务。同时，柳河联社注重对“直补保”贷款业务的讲解和培训工作，专门成立领导小组，先后分三次对“直补保”贷款品种进行动员和培训，为“直补保”贷款业务的发放奠定基础。然后选择柳南信用社作为试点，由业务部门全程跟踪指导，最后形成“直补保”贷款发放流程图。在发放过程中，业务部门最大限度地进行现场指导和非现场辅导，并实行班子成员包片、科室包社制度，通过深入基层，现场督导，确保有效推进。
　　 由于柳河联社“直补保”贷款发放力度大，工作措施得当，效果明显，2011年7月份，通化办事处在柳河联社举办全地区“直补保”贷款推进现场会，柳河联社在大会上做了经验介绍，工作做法在全地区六家联社全面推广。
　　 2012年，柳河联社还将继续加大“直补保”贷款发放力度，仅1个月就发放“直补保”贷款558笔，809万元，预计到4月末，“直补保”贷款余额可达10000万元。继续加大对支农、惠农政策的信贷支持，充分发挥柳河联社支持地方经济发展的金融主力军作用。
　　
　　深深 农信情
　　
　　东辽县农村信用合作联社 孙世伟
　　
　　 1月12日，省联社纪委书记张诚谦代表省联社党委，在辽源办事处主任张丽伟、东辽联社理事长张烈陪同下，前往东辽县安石镇走访慰问椅山信用社退休老主任杨春华同志，送去了组织的关怀和节日的祝福。老主任十分激动地说：“还是共产党好，信用社好，虽然我们退休了，但省、市、县及信用社的领导始终没有忘记我们，时刻关心我们，我在信用社工作一辈子都不后悔。”
　　 老主任杨春华在信用社工作30多年，在任期间带领全体员工创新工作方式方法，贷款常年发放常年回收，信贷员实行“包放、包收、包管理、保效益”的“四包”责任制，贷款实现了“无逾期、无呆滞、无呆账”的“三无”目标，任信用社主任期间连年盈余，信用社多次被省、市、县联社授予“先进单位”，被团省委授予“青年文明号”，被全国总工会授予“模范职工小家”等荣誉称号；他本人也多次被省、市、县联社评为“先进个人”、“模范共产党员”，全国金融系统劳动模范，全国“百名支农先进个人”等荣誉称号。座谈中，作为一名退休老党员，他始终关心信用社的发展，对信用社组建农商行的发展目标充满信心。纪委书记张诚谦代表省联社党委表达了对退休职工的关心和爱护，感谢他们过去为信用社的发展做出的贡献，也希望他们一如既往地关心信用社的发展，多提宝贵意见，有什么困难及时提出来，组织会想办法解决。吉林农信是一家，让我们团结一心，共谋发展大计，共享发展成果。

推荐访问:柳河 突出重点 联社 加快