医院廉政文化建设经验做法_廉洁文化建设心得体会
发布时间:2019-09-03 06:16:39
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医院廉政文化建设经验做法
**市人民医院通过开展纠正医疗服务中的不正之风和反商业贿赂活动,有效地缓解了“看病难、看病贵”的问题,该院也逐渐形成了一种医院廉政文化。为使广大医务人员认清收取红包和拿处方回扣的危害,院纪委对广大医务人员开展警示教育。采用观看警示教育片等多种方式,增强医务人员法律意识,使他们认识到,廉洁行医、洁身自好,既是一种优良美德,又是一种自我保护。建立个人廉政档案
为记录每个医务人员和干部职工的廉政情况,医院为每个人设立一个廉政档案,年终对每个人一年中的廉政情况收集入档,作为评审、晋级的依据。对拒收红包、礼金的人也归档存案。
签订“一岗双责”责任状
每年伊始,为增强抓好党风廉政建设和反腐倡廉建设的责任感,真正做到两手都要抓,两手都要硬,医院坚持把管人与管事相结合,管业务与管党风廉政建设相结合,认真抓好职责范围内的党风廉政建设,并进一步明确职责,纳入工作内容,形成齐抓共管、狠抓落实的局面。党政正职与副职,党政正职与科室主要负责人签订廉政建设和纠风工作的“一岗双责”责任状。
召开家属廉政座谈会
每逢年末,领导干部家属聚集一堂,话清廉家风,筑防腐堤坝,当好贤内助,把好廉洁家门。家属做到“不明不白的钱一分不收,不明不白的应酬活动一个不参加,不明不白的朋友一个不交,不吹枕边风。”纪委嘱托家属不但要做党风廉政建设的践行者,还要做丈夫(或妻子)事业的坚定支持者,还要做廉洁奉公的有效监督者,种好家廉“责任田”,使丈夫(妻子)始终保持清醒头脑,常思贪欲之害,常怀律己之心。
药品采购集中配送
医院对药品实行集中采购招标,使病人、医院、医护人员多方受益,清除了原来的暗箱操作,使药品供应齐全,保证了临床供药,医院的业务量也稳步上升。
设立医德医风奖
医院始终坚持纠建并举、惩防结合,把职业道德建设和廉政文化建设放在重要位置,开展多种形式的医德医风学教活动,不断强化监督约束激励机制,把医德医风纳入规范化、制度化管理轨道。通过建立和完善医德医风档案和考核制度,病人投诉考核制度,引导医护人员坚守职业操守,增强廉洁行医、诚信服务意识,进一步规范医疗服务行为。
签订廉政合同
医院为防止在医药购销、工程建设、设备购置出现行贿受贿行为,规定凡金额在一万元以上的经济合同,就必须与纪委签订廉政合同。合同规定,供应商不得给医院领导、财务人员、采购人员、管理人员或医护人员及临床科室赠送礼品、现金,安排吃喝娱乐消费,免费旅游参观等一切非正当经济行为,否则所交纳的货款的3%的廉政保证金不予退还,严重的移交司法机关。几年来因为纪委措施得力,从没有收到这方面的举报和反映,这也是多年来医院廉政文化建设的一项重要举措。
如今,廉洁行医已成为**市人民医院广大医务人员的自觉行为,在每次清退“红包”和进行满意度调查,以及召开医患座谈会时,经常有病人感慨地说:“你们医院的良好技术和优质服务,以及合理的收费,我们很满意”。
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