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镇综治中心规范化建设年活动总结【精选推荐】

发布时间:2022-09-26 11:40:11 浏览数:

下面是小编为大家整理的镇综治中心规范化建设年活动总结【精选推荐】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

镇综治中心规范化建设年活动总结【精选推荐】

2022镇综治中心规范化建设年活动总结6篇

【篇1】2022镇综治中心规范化建设年活动总结

  建立服务清单向社会公开,增强队伍素质,常驻服务部门综治、司法、信访等工作人员实行常驻集中办公,驻点部门法院、工会、团委、妇联、公安等社会组织工作人员实行驻点“巡诊”值班服务。


  建立一个窗口服务群众、一个平台受理反馈、一个流程调解到底、一个机制考核落实的运作机制。


  二、职能定位整合政法、综治、信访、城管、司法、派出所、基层法庭等综合治理力量,承担矛盾纠纷化解,法律援助、法律咨询宣传等职能,综合运用人民调解、司法调解、行政调解等方法对矛盾纠纷和重点突出问题进行调解。


  组织社会群团组织维护职工和妇女儿童权益,重点特殊人员管理,普法教育等职能维护社会公平正义,促进社会稳定。


  协调各进驻单位,形成联合办公、联防联治、工作联动、问题联调、平安联创的社会综合治理新体系。


  三、服务事项(一)综治工作人员组织开展社会治理、平安建设、社会管理创新等工作。


  做好综治工作人员和群防群治队伍建设管理工作,组织指导村(居)、企事业单位积极开展平安创建活动;
对影响社会稳定的基础性问题实施综合治理;
指导、督促管辖区域内社会治安防控措施的落实;
贯彻执行上级有关社会治安综合治理、维护社会稳定和平安建设工作的方针、政策和工作部署,定期分析治安形势,及时报告工作情况,提出工作建议。


  (二)信访工作人员组织开展社会不稳定因素和矛盾纠纷排查调处工作。


  建立信访矛盾纠纷分流中心,统一受理、调解、处理各类矛盾纠纷和群众来信来访及上级交办的矛盾纠纷、信访案件的调处,建立网上信访通道,处置各类突发性和群体性事件。


  (三)司法工作人员组织开展法律宣传以及法律援助,安置帮教、社区矫正等工作。


  建立人民调解、行政调解、司法调解有效联动工作机制,综合运用法律、政策、经济、行政等手段和教育、协商、疏导等办法,把矛盾纠纷化解在当地,解决在萌芽状态,做到小事不出村(居),大事不出乡镇。


  (四)禁毒工作人员组织开展辖区禁毒康复人员的分类管控、尿检、家访、帮教及辖区内禁毒宣传工作。


  (五)城管工作人员组织开展监督、指导社区物业管理。


  受理和调处物业管理纠纷,解决城镇建设中出现的管理问题。


  (六)法院、检察院和律师协会开展法律咨询、诉前(司法)调解等法律服务。


  (七)工青妇、群团组织开展维权服务工作站点,开展职工、妇女、儿童的维权服务代理工作。


  四、规范工作流程建立信访矛盾纠纷排查分离中心,实行“受理—分流—承办—办结—督办”的工作流程,对于群众来信来访、纠纷调处、咨询投诉等事项,由各服务窗口归口受理,逐一登记在册,建立工作台帐,做好现场处理或分流办理、跟踪督办、结案归档等工作。


  受理群众来信来访等事项后,要力争当场调解解决,不能当场调解解决的,视个案性质,分流给相关职能部门办理并督办反馈结果。


  各服务窗口要明确服务项目、工作流程及办理时限,指定专门工作人员,制作工作人员守则及行为规范,方便群众来信来访,提高服务效能。


  五、工作机制综治服务中心建立“六联”工作机制,实行规范化服务管理。


  (一)矛盾纠纷联合调解机制。


  定期组织集中排查矛盾纠纷,按照分级负责、归口调处的要求,落实责任单位、责任人,限期解决。


  对直接要求调处或其他部门转入的矛盾纠纷和群众来信来访,实行统一受理,统一分流,统一协调,统一督办,统一归档,综合运用人民调解、司法调解、行政调解等方法进行疏导化解。


  重点疑难或涉及两个以上部门、单位的纠纷,由中心直接调处或组织协调有关部门、单位共同解决。


  (二)社会治安联合防控机制。


  定期进行治安形势分析,提出针对性的工作意见,及时发布治安预警信息及防范措施。


  在镇、村(居)建立健全专群结合的治安联防工作网络,组织开展多种形式的治安巡防活动,积极推广科技防范手段,落实治安防控措施。


  指导督促村(居)建立健全治安防控队伍,落实内部安全保卫制度,参与区域联防工作。


  (三)重点工作联勤联动机制。


  统一组织安排成员单位及工作人员开展工作,统一调配使用中心工作力量落实值班备勤,统一纳入突发事件预警处置工作体系。


  一旦发生突发性、群体性事件,在镇党委、政府领导下,组织协调有关部门依法妥善处置。


  (四)突出问题联合治理机制。


  定期组织排查、梳理全镇治安混乱地区和突出治安问题,确定重点整治地区、行业和部位,统一组织专项整治。


  按照上级部署,动员和组织各单位及广大群众积极参与“严打”整治斗争和各项集中整治行动。


  (五)基层平安联合创建机制。


  围绕平安创建总体目标,整合各方面力量,广泛组织开展平安乡镇、平安社区、平安村、平安家庭等多种形式的平安创建活动,提高创建实效。


  (六)流动人口联合管理服务机制。


  定期分析研究流动人口管理服务情况,联系派出所社区,加强对流动人口和出租房屋的服务管理,做到底数清、情况明、服务好、管得住。


  六、工作制度建立健全综治服务中心管理制度和考评机制,实行制度化、精细化管理,用制度管人管事。


  (一)工作例会制度。


  中心每半月召开一次工作例会,由分管领导主持,分析工作形势,掌握工作动态,促进各部门间的情况交流、信息沟通和工作协调,研究解决工作中遇到的问题。


  会议记录列入中心工作台帐,归档保管。


  (二)首问责任制度。


  群众来信来访时,中心信访工作人员即为首问责任人。


  首问责任人受理群众来信来访后,无论群众提出的问题和要求是否属于自己职责范围,都要耐心询问情况,做好登记备案。


  能自行解决的,直接答复解决。


  需要转交其他分管领导、部门解决的,及时转交相关领导、部门处理,并做好催办督办、群众答复工作。


  (三)情况报告制度。


  中心定期和不定期向乡镇党委、政府以及上级综治、信访、维稳等部门报告相关工作情况。


  平时实行报告制度,重点时期实行“零”报告制度,突出情况随时报告,上报信息要分类归档。


  (四)分流督办制度。


  根据受理事项的性质,对不能当场解决的,提出拟办意见报中心领导批示,按照工作流程,将受理事项分流给相关领导、职能部门办理,并督促落实,直至问题完全解决。


  对重点工作和重大事件的处置、重大矛盾纠纷调处、突出治安问题的整治等要向相关部门发出督办通知,落实专人督办。


  建立通报制度,对分流督办的各项工作落实情况定期进行通报。


  (五)检查考核制度。


  把中心建设绩效纳入乡镇平安建设和综治目标管理考核的重要内容,明确成员单位职责,实行相关责任单位综治、信访、维稳工作捆绑考核、责任倒查。


  健全完善日常督办考核机制,保证中心高效运转,对常驻和驻点值班工作人员的工作情况由综治服务中心分管领导一月一评定。


  综合治理中心要把考核指标落实到中心各成员单位,定期进行检查考评。


  (六)台帐记录制度。


  中心工作台帐包括:会议记录簿;
受理事项登记簿;
信访及矛盾纠纷排查调处记录;
社会治安重点地区及突出治安问题排查整治登记簿;
中心工作人员要认真填写,做到日清月结,分类归档,妥善保存,有案可查。


  七、时间步骤分三个阶段进行:(一)安排部署阶段(5月上旬至6月初):按照市、县要求,制定综治服务中心规范化建设实施方案,高度重视、统一思想,明确目标任务。


  (二)组织实施阶段(6月中旬—11月初):按照实施方案,逐项逐条进行落实。


  (三)接受验收总结阶段(11月初至12月初):接受市、县部门验收并进行总结考评。


  八、工作要求(一)切实加强领导。


  按照市、县综治服务中心规范化建设的具体要求,将综治服务中心规范化建设列入重要议事日程,主要领导亲自抓,分管领导要靠前抓。


  统一思想、高度重视、层层明确责任,综合服务工作领导小组办公室,具体负责中心建设工作的联络协调。


  (二)确保工作实效。


  中心承担职责范围广、任务重,涵盖社会治理的各方面,在加强中心自身建设的同时,更需要上级领导、部门的大力支持配合,主动与上级部门,驻镇法院、派出所、群团组织对接,有效的推进工作,努力使综治服务中心发挥最大的效能。


  (三)狠抓责任落实。


  严格按照乡镇综治服务中心规范化建设考核标准和时间表、任务图进行推进,责任到人,保证中心规范化建设有序按时保质达标完成。


《本文为word可编辑版,若不需要以下内容,请删除后使用,谢谢您的理解原生生物的主要类群》习题

一、选择题

1、桃花的下列结构中,经过发育最终成为果实的是( )

A、子房 B、子房壁 C、 胚珠 D、 受精卵

2、呼吸作用的实质是( )

A、分解有机物,贮存能量 B、分解有机物,释放能量

C、合成有机物,贮存能量 D、合成有机物,释放能量

3、旱地里的农作物被水淹没后,要及时排涝,主要是为了促进( )

A、叶的光合作用 B、叶的蒸腾作用

C、根的呼吸作用 D、根的吸水

4、农业生产中对农作物进行合理密植主要是为了( )

A、提高作物对水分的吸收 B、提高作物对土壤中无机盐的利用率

C、提高作物的蒸腾作用 D、提高作物的光合作用

5、下列关于光合作用原料的叙述中,不正确的是( )

A、光合作用的原料是二氧化碳 B、光合作用的唯一原料是二氧化碳

C、二氧化碳和水都用于制造淀粉 D、二氧化碳和水都是光合作用的原料

6、晚上,将金鱼藻放在盛有水的试管中,将试管先后放在离白炽灯如下距离处,在相同时间内试管内产生气泡数量最多的是( )

A、10厘米 B、20厘米 C、30厘米 D、40厘米

7、贮藏蔬菜、水果要保持低温,这是因为( )

A、温度低,减少细菌病害 B、温度低,呼吸作用弱,有机物消耗少

C、温度低,促进光合作用积累 D、温度低,蒸腾作用弱

二、实验探究题

1、下面是验证“绿叶在光下制造淀粉的实验”的具体步骤,请回答有关问题:

① 把盆栽的天竺葵放在黑暗处一昼夜。

② 用黑纸把一片叶的一部分的正面和背面盖住,然后移到阳光下,照射3小时~4

小时。

③ 剪下遮光的叶片,去掉黑纸。

④ 将叶片放在盛有酒精的小烧杯中,再放入大烧杯内隔水加热,叶片颜色逐渐由 变成 。

⑤ 取出叶片,用清水漂洗干净。然后放在培养皿里,向叶片滴加碘液。

⑥ 稍停片刻,用清水冲洗掉碘液。这时可以看到,叶片遮光部分呈 色,没有遮光的部分呈 色。

(1)步骤①的作用是:

(2)步骤④中酒精的作用是:

(3)这个实验说明了:

2、有一次小明上街买回来一袋黄豆芽放在阳光下,下午去打开一看,发现许多黄豆芽 变成了 “绿豆芽”,小明觉得奇怪,他把这一发现告诉了同学们,他们决定把问 题搞清楚,请你和他们一起去探究。

(1)你的问题是:______________________能影响叶绿素的产生吗?

(2)针对你提出的问题,请作出假设:____________对叶绿素的产生有影响。

(3)设计实验方案:

A、取一定数量的新鲜的黄豆芽分成两份,分别放在甲、乙两个容器中。

B、把甲放在___________下培养,把乙放在__________处培养。

(4)该实验的预期效果是:甲中的黄豆芽_______绿,乙中的黄豆芽_______。

【篇2】2022镇综治中心规范化建设年活动总结

  建立服务清单向社会公开,增强队伍素质,常驻服务部门综治、司法、信访等工作人员实行常驻集中办公,驻点部门法院、工会、团委、妇联、公安等社会组织工作人员实行驻点“巡诊”值班服务。


  建立一个窗口服务群众、一个平台受理反馈、一个流程调解到底、一个机制考核落实的运作机制。


  二、职能定位整合政法、综治、信访、城管、司法、派出所、基层法庭等综合治理力量,承担矛盾纠纷化解,法律援助、法律咨询宣传等职能,综合运用人民调解、司法调解、行政调解等方法对矛盾纠纷和重点突出问题进行调解。


  组织社会群团组织维护职工和妇女儿童权益,重点特殊人员管理,普法教育等职能维护社会公平正义,促进社会稳定。


  协调各进驻单位,形成联合办公、联防联治、工作联动、问题联调、平安联创的社会综合治理新体系。


  三、服务事项(一)综治工作人员组织开展社会治理、平安建设、社会管理创新等工作。


  做好综治工作人员和群防群治队伍建设管理工作,组织指导村(居)、企事业单位积极开展平安创建活动;
对影响社会稳定的基础性问题实施综合治理;
指导、督促管辖区域内社会治安防控措施的落实;
贯彻执行上级有关社会治安综合治理、维护社会稳定和平安建设工作的方针、政策和工作部署,定期分析治安形势,及时报告工作情况,提出工作建议。


  (二)信访工作人员组织开展社会不稳定因素和矛盾纠纷排查调处工作。


  建立信访矛盾纠纷分流中心,统一受理、调解、处理各类矛盾纠纷和群众来信来访及上级交办的矛盾纠纷、信访案件的调处,建立网上信访通道,处置各类突发性和群体性事件。


  (三)司法工作人员组织开展法律宣传以及法律援助,安置帮教、社区矫正等工作。


  建立人民调解、行政调解、司法调解有效联动工作机制,综合运用法律、政策、经济、行政等手段和教育、协商、疏导等办法,把矛盾纠纷化解在当地,解决在萌芽状态,做到小事不出村(居),大事不出乡镇。


  (四)禁毒工作人员组织开展辖区禁毒康复人员的分类管控、尿检、家访、帮教及辖区内禁毒宣传工作。


  (五)城管工作人员组织开展监督、指导社区物业管理。


  受理和调处物业管理纠纷,解决城镇建设中出现的管理问题。


  (六)法院、检察院和律师协会开展法律咨询、诉前(司法)调解等法律服务。


  (七)工青妇、群团组织开展维权服务工作站点,开展职工、妇女、儿童的维权服务代理工作。


  四、规范工作流程建立信访矛盾纠纷排查分离中心,实行“受理—分流—承办—办结—督办”的工作流程,对于群众来信来访、纠纷调处、咨询投诉等事项,由各服务窗口归口受理,逐一登记在册,建立工作台帐,做好现场处理或分流办理、跟踪督办、结案归档等工作。


  受理群众来信来访等事项后,要力争当场调解解决,不能当场调解解决的,视个案性质,分流给相关职能部门办理并督办反馈结果。


  各服务窗口要明确服务项目、工作流程及办理时限,指定专门工作人员,制作工作人员守则及行为规范,方便群众来信来访,提高服务效能。


  五、工作机制综治服务中心建立“六联”工作机制,实行规范化服务管理。


  (一)矛盾纠纷联合调解机制。


  定期组织集中排查矛盾纠纷,按照分级负责、归口调处的要求,落实责任单位、责任人,限期解决。


  对直接要求调处或其他部门转入的矛盾纠纷和群众来信来访,实行统一受理,统一分流,统一协调,统一督办,统一归档,综合运用人民调解、司法调解、行政调解等方法进行疏导化解。


  重点疑难或涉及两个以上部门、单位的纠纷,由中心直接调处或组织协调有关部门、单位共同解决。


  (二)社会治安联合防控机制。


  定期进行治安形势分析,提出针对性的工作意见,及时发布治安预警信息及防范措施。


  在镇、村(居)建立健全专群结合的治安联防工作网络,组织开展多种形式的治安巡防活动,积极推广科技防范手段,落实治安防控措施。


  指导督促村(居)建立健全治安防控队伍,落实内部安全保卫制度,参与区域联防工作。


  (三)重点工作联勤联动机制。


  统一组织安排成员单位及工作人员开展工作,统一调配使用中心工作力量落实值班备勤,统一纳入突发事件预警处置工作体系。


  一旦发生突发性、群体性事件,在镇党委、政府领导下,组织协调有关部门依法妥善处置。


  (四)突出问题联合治理机制。


  定期组织排查、梳理全镇治安混乱地区和突出治安问题,确定重点整治地区、行业和部位,统一组织专项整治。


  按照上级部署,动员和组织各单位及广大群众积极参与“严打”整治斗争和各项集中整治行动。


  (五)基层平安联合创建机制。


  围绕平安创建总体目标,整合各方面力量,广泛组织开展平安乡镇、平安社区、平安村、平安家庭等多种形式的平安创建活动,提高创建实效。


  (六)流动人口联合管理服务机制。


  定期分析研究流动人口管理服务情况,联系派出所社区,加强对流动人口和出租房屋的服务管理,做到底数清、情况明、服务好、管得住。


  六、工作制度建立健全综治服务中心管理制度和考评机制,实行制度化、精细化管理,用制度管人管事。


  (一)工作例会制度。


  中心每半月召开一次工作例会,由分管领导主持,分析工作形势,掌握工作动态,促进各部门间的情况交流、信息沟通和工作协调,研究解决工作中遇到的问题。


  会议记录列入中心工作台帐,归档保管。


  (二)首问责任制度。


  群众来信来访时,中心信访工作人员即为首问责任人。


  首问责任人受理群众来信来访后,无论群众提出的问题和要求是否属于自己职责范围,都要耐心询问情况,做好登记备案。


  能自行解决的,直接答复解决。


  需要转交其他分管领导、部门解决的,及时转交相关领导、部门处理,并做好催办督办、群众答复工作。


  (三)情况报告制度。


  中心定期和不定期向乡镇党委、政府以及上级综治、信访、维稳等部门报告相关工作情况。


  平时实行报告制度,重点时期实行“零”报告制度,突出情况随时报告,上报信息要分类归档。


  (四)分流督办制度。


  根据受理事项的性质,对不能当场解决的,提出拟办意见报中心领导批示,按照工作流程,将受理事项分流给相关领导、职能部门办理,并督促落实,直至问题完全解决。


  对重点工作和重大事件的处置、重大矛盾纠纷调处、突出治安问题的整治等要向相关部门发出督办通知,落实专人督办。


  建立通报制度,对分流督办的各项工作落实情况定期进行通报。


  (五)检查考核制度。


  把中心建设绩效纳入乡镇平安建设和综治目标管理考核的重要内容,明确成员单位职责,实行相关责任单位综治、信访、维稳工作捆绑考核、责任倒查。


  健全完善日常督办考核机制,保证中心高效运转,对常驻和驻点值班工作人员的工作情况由综治服务中心分管领导一月一评定。


  综合治理中心要把考核指标落实到中心各成员单位,定期进行检查考评。


  (六)台帐记录制度。


  中心工作台帐包括:会议记录簿;
受理事项登记簿;
信访及矛盾纠纷排查调处记录;
社会治安重点地区及突出治安问题排查整治登记簿;
中心工作人员要认真填写,做到日清月结,分类归档,妥善保存,有案可查。


  七、时间步骤分三个阶段进行:(一)安排部署阶段(5月上旬至6月初):按照市、县要求,制定综治服务中心规范化建设实施方案,高度重视、统一思想,明确目标任务。


  (二)组织实施阶段(6月中旬—11月初):按照实施方案,逐项逐条进行落实。


  (三)接受验收总结阶段(11月初至12月初):接受市、县部门验收并进行总结考评。


  八、工作要求(一)切实加强领导。


  按照市、县综治服务中心规范化建设的具体要求,将综治服务中心规范化建设列入重要议事日程,主要领导亲自抓,分管领导要靠前抓。


  统一思想、高度重视、层层明确责任,综合服务工作领导小组办公室,具体负责中心建设工作的联络协调。


  (二)确保工作实效。


  中心承担职责范围广、任务重,涵盖社会治理的各方面,在加强中心自身建设的同时,更需要上级领导、部门的大力支持配合,主动与上级部门,驻镇法院、派出所、群团组织对接,有效的推进工作,努力使综治服务中心发挥最大的效能。


  (三)狠抓责任落实。


  严格按照乡镇综治服务中心规范化建设考核标准和时间表、任务图进行推进,责任到人,保证中心规范化建设有序按时保质达标完成。


《本文为word可编辑版,若不需要以下内容,请删除后使用,谢谢您的理解原生生物的主要类群》习题

一、选择题

1、桃花的下列结构中,经过发育最终成为果实的是( )

A、子房 B、子房壁 C、 胚珠 D、 受精卵

2、呼吸作用的实质是( )

A、分解有机物,贮存能量 B、分解有机物,释放能量

C、合成有机物,贮存能量 D、合成有机物,释放能量

3、旱地里的农作物被水淹没后,要及时排涝,主要是为了促进( )

A、叶的光合作用 B、叶的蒸腾作用

C、根的呼吸作用 D、根的吸水

4、农业生产中对农作物进行合理密植主要是为了( )

A、提高作物对水分的吸收 B、提高作物对土壤中无机盐的利用率

C、提高作物的蒸腾作用 D、提高作物的光合作用

5、下列关于光合作用原料的叙述中,不正确的是( )

A、光合作用的原料是二氧化碳 B、光合作用的唯一原料是二氧化碳

C、二氧化碳和水都用于制造淀粉 D、二氧化碳和水都是光合作用的原料

6、晚上,将金鱼藻放在盛有水的试管中,将试管先后放在离白炽灯如下距离处,在相同时间内试管内产生气泡数量最多的是( )

A、10厘米 B、20厘米 C、30厘米 D、40厘米

7、贮藏蔬菜、水果要保持低温,这是因为( )

A、温度低,减少细菌病害 B、温度低,呼吸作用弱,有机物消耗少

C、温度低,促进光合作用积累 D、温度低,蒸腾作用弱

二、实验探究题

1、下面是验证“绿叶在光下制造淀粉的实验”的具体步骤,请回答有关问题:

① 把盆栽的天竺葵放在黑暗处一昼夜。

② 用黑纸把一片叶的一部分的正面和背面盖住,然后移到阳光下,照射3小时~4

小时。

③ 剪下遮光的叶片,去掉黑纸。

④ 将叶片放在盛有酒精的小烧杯中,再放入大烧杯内隔水加热,叶片颜色逐渐由 变成 。

⑤ 取出叶片,用清水漂洗干净。然后放在培养皿里,向叶片滴加碘液。

⑥ 稍停片刻,用清水冲洗掉碘液。这时可以看到,叶片遮光部分呈 色,没有遮光的部分呈 色。

(1)步骤①的作用是:

(2)步骤④中酒精的作用是:

(3)这个实验说明了:

2、有一次小明上街买回来一袋黄豆芽放在阳光下,下午去打开一看,发现许多黄豆芽 变成了 “绿豆芽”,小明觉得奇怪,他把这一发现告诉了同学们,他们决定把问 题搞清楚,请你和他们一起去探究。

(1)你的问题是:______________________能影响叶绿素的产生吗?

(2)针对你提出的问题,请作出假设:____________对叶绿素的产生有影响。

(3)设计实验方案:

A、取一定数量的新鲜的黄豆芽分成两份,分别放在甲、乙两个容器中。

B、把甲放在___________下培养,把乙放在__________处培养。

(4)该实验的预期效果是:甲中的黄豆芽_______绿,乙中的黄豆芽_______。

【篇3】2022镇综治中心规范化建设年活动总结

村级综治工作室规范化建设要求

一、硬件建设

1、村级综治工作室要有一间专用的办公室,并且要有办公桌和椅,保持办公室干净、整洁。

2、各种综治制度牌(已统一制定)要整齐上墙,其中“综治工作室岗位公示牌”要把综治室成员(即综治室主任、副主任各1人,综治专干3人)的照片贴上去,并写上姓名、综治职务,“社会治安综合治理组织机构网络图”要把内容填写完整。

二、软件建设

1、组织建设

成立各种机构,并建立花名册,要有综治工作室成员花名册,群防群治队伍(即看楼护院队伍、治安志愿者队伍、信息员队伍、民兵应急分队(也叫治安巡防队)以及铁路沿线各村成立的铁路护路队)花名册,以及禁赌、禁毒、禁娼(即“三禁”协会)花名册,帮教领导小组成员名单,调解委员会名单。

以上花名册一式两份,一份上报,一份存档。

2、制定年度综治工作计划(铁路沿线各村还要有“铁路护路工作计划”),写出上半年综治工作小结(及“铁路护路”工作小结),一式两份,一份上交,一份存档。

3、会议记录

要有综治室会议、村治安形势分析会议、综治领导小组会议记录等综治室会议主要内容一般如下:①元月份:反对邪教、崇尚科学宣传展览活动及保“两节”(即春节、元宵节)平安等;
②3月份:调整各基层组织人员分工,综治工作宣传月法律宣传活动安排;
③6月份:“三查”工作安排。“三查”即一查4年内刑释人员,二查3年之内解教人员,三查涉毒人员。有铁路的还要有铁路护路办公室会议记录。

4、日常性综治工作

(1)矛盾纠纷排查

①每周以组为单位对本村进行一次排查,并在每周一把“矛盾纠纷排查报告单”上报镇综治办,并留一份存档。

②如接到镇综治办的“矛盾纠纷抄告单”后,应把处理执行情况以文字形式回复镇综治办,并留一份存档。

③要有调解矛盾纠纷的会议记录。

④要有一本矛盾纠纷排查调处登记本,并及时更新内容。

⑤每调处一处纠纷要建立一个“民事纠纷调解档案”,档案要有笔录、调查材料、证据等。一式两份,一份上报。

(2)每月的15日、30日把“综治重点管理对象情况”上报镇综治办,并留一份存档。

(3)维稳信息员每月上报2条涉及社会政治稳定和社会治安方面的情况信息。

5、群防群治队伍活动记录

看楼护院队伍、治安志愿者队伍、民兵应急分队等群防群治队伍都要有一本单独的活动记事本。

6、重点管理人员帮教

(1)有一本重点管理人员登记表。

重点管理人员有:①2003年1月1日以来的刑释人员;
②2005年1月1日以来的解除劳教人员;
③武疯子、邪教人员;
④涉毒人员。

(2)重点人员帮教登记薄。

有一份列入重点帮教对象的通知单。

(3)重点人员帮教档案,要求一人一档

7、综治责任书

镇与村、村与村小组签订的责任状都要留一份在村综治室存档。

8、各项专项整治活动的材料

一般每项专项整治活动有一份完成的材料。

【篇4】2022镇综治中心规范化建设年活动总结

大庆市乡(镇、街道)综治维稳中心规范化建设实施方案


———————————————————————————————— 作者:

———————————————————————————————— 日期:

大庆市乡(镇、街道)综治维稳中心规范化建设实施方案

为进一步推进我市综治基层基础建设工作,市委、市政府决定在全市各乡(镇、街道)成立社会治安综合治理和维护社会稳定工作中心(以下简称综治维稳中心),特制定本方案。

一、组建原则

(一)乡(镇、街道)综治维稳中心是在乡(镇、街道)党(工)委、政府(办事处)领导下,以综治办为主体,公安、司法、信访、民政、人武、工商、城管、土地、劳动、计生、工会、共青团、妇联、人民法庭、农林、计生、物业及辖区企业等单位和部门派员参加,集维护社会稳定、社会治安、社会管理于一体,协调联动、优势互补、服务大局、方便群众的工作平台。

(二)综治维稳中心名称统一设置为:“XX乡(镇、街道)综治维稳中心”。乡(镇、街道)综治维稳中心主任由乡(镇、街道)党委书记担任,中心副主任由综治办主任、专职副主任担任,各乡(镇、街道)要确保牌子、机构、人员、地点、设备、经费“六落实”,并做到职责明确,制度健全,高效动作,服务到位,群众满意。

(三)综治维稳中心不列入乡(镇、街道)党政机关和事业单位序列,各相关部门人员编制、隶属关系、工作职能不变,采取定期联合办公或召开联席会议方式,研究解决当前突出问题。

二、主要职能

(一)贯彻落实上级有关社会治安综合治理、维护社会稳定和平安建设工作的部署要求,全面掌握辖区社会治安和社会稳定形势,紧密结合实际,对维护辖区和谐稳定各项工作,向党(工)委、政府(办事处)提出建议,并认真组织实施。

(二)组织开展社会不稳定因素和矛盾纠纷排查调处工作,分级分类指导和督促有关部门及时解决群众来信来访反映的问题。对重大不稳定因素和矛盾纠纷,统一组织有关部门发挥“六调联动”机制作用,认真做好调处化解工作。协调处置各类突发性和群体性事件。

(三)认真听取居民群众对辖区治安情况和工作情况意见建议。发动辖区内的社区(村)、学校、企事业单位和职工群众,排查治安混乱地区和突出治安问题。组织协调有关部门通过专项斗争、专项治理、重点整治等多种形式进行集中整治。

(四)指导、督促本辖区社会治安防控措施的落实,组织开展社会管理工作。组织协调有关部门和单位做好流动人口管理、预防青少年违法犯罪、刑释解教人员帮教安置、社区矫正、禁毒、铁路护路联防、学校及校园周边治安秩序整治、油田治安秩序整治、国家安全人民防线和防范处理邪教等专项工作。

(五)组织指导辖区内的社区(村)、学校、企事业单位积极开展各项综治、维稳和平安建设工作。督促落实社会治安综合治理目标管理责任制,定期组织检查、指导和考核,落实奖惩措施。

(六)组织开展法制宣传和综治、维稳及平安建设等宣传活动,做好基层政法、综治、维稳干部和群防群治队伍的教育、培训和管理工作。组织辖区群众参与社会治安综合治理和平安建设工作,积极维护本辖区的和谐稳定。

三、运行机制

(一)联调机制。组织集中排查矛盾纠纷,按照分级负责、归口调处原则,落实责任单位、责任人、限期解决。对直接到乡(镇、街道)要求调处或其他部门转入的矛盾纠纷和群众来信来访,实行统一受理、统一分流、统一协调、统一督办、统一归档,综合运用“六调联动”工作方式进行疏导化解。重大疑难或涉及两个以上部门、单位的纠纷案件,由工作中心直接调处或组织有关部门、单位共同解决。

(二)联防机制。定期进行治安形势分析,提出针对性工作意见,及时发布治安预警预报及防范措施建议。狠抓乡镇街道社会治安防控体系建设,组织社区(村)制定并落实社区治安防控计划,推进社区警务战略深入实施,建立以群众性专职巡控队伍为骨干、以平安建设志愿者为基础的群防群治网络,组织开展多种形式的治安联防活动,大力推进科技防范,落实治安防控措施,提升治安防范水平。指导督促企事业单位建立健全治安防控队伍,落实内部安全保卫制度,参与区域联防、协防工作。

(三)联动机制。按照综治工作中心职能,统一组织安排开展各项工作。对涉及乡镇街道全局的阶段性重点工作,统一调配使用工作中心力量。对发生的群体性事件或苗头,在党(工)委、政府(办事处)统一领导下,组织协调有关部门依法妥善予以处置。

(四)联治机制。定期组织摸排、梳理辖区治安重点地区和突出治安问题及不稳定因素,确定重点整治地区、行业、部位,统一组织整治行动。按照上级部署,动员和组织各部门和各单位及广大人民群众积极参与“严打”斗争和各项集中整治、专项整治行动。

(五)联创机制。整合各方面力量,组织开展平安乡镇街道、平安社区(村)、平安单位、平安校园、平安市场、平安旅游区、平安医院、平安家庭、平安油田等基层平安创建工作。

四、工作制度

(一)联席会议制度。每月召开一次中心工作人员联席会议,通报一次工作开展情况,表扬好的做法。各部门汇报工作情况,制定相应工作对策,总结经验,研究处理重点、难点案件,分析辖区平安稳定形势并部署下步工作。如有特殊情况可临时召开联席会议。

(二)矛盾隐患排查报告制度。充分发挥基层治保、调访组织功能,每半月向中心汇报一次矛盾隐患排查调处情况,遇有紧急情况,边处理、边稳控、边报告。

(三)信访案件限时办理制度。以案件性质为标尺,分层次明确办理时限。因特殊情况不能按时办结的,承办部门须向中心递交情况报告并告知当事人。

(四)问题隐患限期督办制度。对于各类安全和治安隐患,由中心下达《整改通知书》,相关部门及时落实治理责任、措施、资金、期限和应急预案,确保问题隐患在限期内妥善解决。

(五)激励与责任查究制度。根据平安社区(村)、平安单位创建工作标准,每季度进行一次明查暗访,半年组织一次考核,年终进行全面检查考核。进一步规范激励与责任追究对象,明确责任追究情形,细化责任追究形式,完善物质、精神及政治奖励等激励措施,切实增强基层组织和工作人员履职尽责的紧迫感和责任感。

(六)台账资料制度。及时搜集整理相关台账资料、分类保存,方便查阅。

五、工作规范化建设

(一)统一硬件标准。乡镇综治办硬件建设做到办公用房、办公设备、信息化建设、通讯保障要“四到位”,中心设“三室”,即信访接待室、司法调解室和综治联席会议室,工作档案管理要做到内容、装订、分类、文件柜、存放“五统一”。

(二)统一规章制度公示上墙。中心标识要醒目,中心职责、“工作流程图”、来访人员须知、中心服务承诺、监督联络电话、调解反馈公示牌、工作人员职责等要公示上墙。

(三)统一规范中心工作流程。认真按照中心工作职能,规范运行机制,规范工作流程,做好登记、分流、调处、督办、催办、反馈等工作。同时,要进一步加强与中心相配套的农村社区综治维稳工作站建设工作,不断规范工作站运作管理机制,明确工作站的职责任务,确保工作站与中心相互衔接、相互联动,成为掌控社情动态的前沿阵地和化解矛盾的第一道防线。

(四)统一规范工作台帐薄册。各县区要统一规范乡镇街道的基本台账簿册。对受理的每一宗案件、每一件纠纷和每一个工作程序如实录入,记录要客观全面,及时准确,并要分类归档,做到日清月结,有案可查。

(五)统一加强人员培训管理。选调一批责任心强、业务水平高、善于做群众工作的基层干部到综治维稳中心工作。要加强对综治维稳中心工作人员包括农村社区综治维稳工作站人员的教育培训工作,不断提高政治素质和综合业务素质,增强善于做群众工作、解决问题、化解矛盾纠纷的能力。

(六)统一抓好量化绩效考核。要构建中心工作质量管理体系,建立中心干部和工作人员的岗位责任制,建立工作实绩档案考核制度,按照“五联”机制分解工作任务,定期考核,及时奖惩。

六、工作要求

(一)加大推进力度。各县(区)、乡(镇、街道)党委、政府要高度重视中心规范化建设工作,成立领导组织,抓紧安排部署,制定下发有关文件,形成工作机制。市综治委拟定3月份在让胡路区召开全市综治维稳中心规范化建设现场会,各县区要全面启动综治维稳中心规范化建设工作,6月份,市综治委将按照综治维稳中心建设规范化标准,对全市综治维稳中心建设工作进行全面检查验收。建立综治维稳中心,重在机制建设、工作有序运行和取得实际效果,避免形式主义。

(二)加大宣传力度。要加大对综治维稳中心建设工作的宣传力度,树立和宣传先进典型,充分调动全社会关心、支持和参与综治维稳中心建设的积极性,营造良好的舆论氛围。同时,要充分利用各种形式宣传综治维稳中心的职能任务,使广大群众认识接受这一平台,主动到中心反映诉求。

(三)加强考核奖惩。各级党委、政府和有关部门要把建设综治维稳中心作为加强综治基层基础建设的重要举措,列为《社会治安综合治理责任状》考核的重要内容,加强对此项工作的检查督促和分类指导,适时组织专项督导活动,确保方案各项措施落到实处。市综治委将把此项工作作为年度综治工作检查考评的一项重要内容,列入责任状考核,严格落实奖惩措施。

【篇5】2022镇综治中心规范化建设年活动总结


县乡村综治中心规范化建设实体化运行实施方案

题 要

一、指导思想和目标要求 二、组织机构
三、明晰职能定位、聚焦主责主业,充分发挥综治中心在维护社会平安稳定中的作用 (一)职能定位 1.社会治安联防 2.矛盾纠纷联调 3.重点工作联动 4.突出问题联治 5.重点人员联管 6.平安建设联创 7.三治融合联抓 (二)层级功能
1.县综治中心。突出指挥平台功能 2.乡镇(街道)综治中心 3.村(社区)综治中心
四、加强组织领导,严格落实责任,确保综治中心建设和应用取得实效
(一)加强D的领导 (二)加强责任落实 (三)加强网格建设 (四)加强考核督导 (五)加强宣传引导

县乡村综治中心规范化建设实体化
运行实施方案

为进一步提高全县社会治理工作效能,切实增强维护社会稳定的的能力,认真贯彻落实好省委Z法委印发《的通知》(×Z法〔20××〕×号和市委Z法委《关于组建县乡村综治中心和规范设置县乡两级综治服务中心的通知》(市Z法〔20××〕×号)有关精shen,结合我县实际,制定本实施方案。
一、指导思想和目标要求
以××新××中国特色社会主yi思想为指导,认真贯彻落实D的××大及××届二中、三×全会精shen及省市有关文件精shen,坚持围绕中心、服务大局、整合资源、优势互补、协调联动运转高效、以人为本、便民利民的原则,努力把我县乡村Ⅲ级综治服务中心建设成为统筹全县社会治理的工作平台和维护全县社会稳定的前沿阵地,为我县创造更加he谐稳定的社会环境。
二、组织机构
为整合社会治安综合治理资源,创新基层社会治理方式工作平台,由县委Z法委牵头,组建××县乡村Ⅲ级综治中心。
(一)设立××县综治中心,其组成人员如下:
主 任:×× 县委常委、县人民Z府副县长
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副主任: ×× 县委Z法委副书ji 成 员:×× 县委办副主任、县信访局局长
×× 县委组织部副部长、县人社局局长 ×× 县人民法院副院长 ×× 县人民检察院副检察长 ×× 县妇联ZX ×× 县总工会常务副ZX ×× 共qing团县委书ji ×× 县公安局局长 ×× 县司法局局长 ×× 县自然资源局局长 ×× 县住建局局长
×× 市生态环境局××分局局长 ×× 县卫健局D组书ji ×× 县教育局局长
根据省、市要求,县委Z法委相关业务部门人员应进驻综治中心,法院、检察、公安、信访、司法行Z、人社等部门要派员入住,自然资源、住建、生态环境、教育、卫健、工会、共qing团、妇联等部门可以派驻办公或借助信息化手段实现信息共享、可视化办公等方式开展工作。
主要工作职责:统筹县域社会治安综合治理工作,协助县委、县Z府组织领导平安建设、预防处置突出风险、指挥调度基层综第 2 页 共 10 页

治中心及其他工作力量,对辖区内的治安问题、矛盾纠纷、群众诉求进行联动受理、分流指派、协调督办,开展治安形势分析研判,列出排查任务清单,指导隐患排查,加强社会心理服务体系建设,推动辖区内社会治安和社会稳定突出问题有效解决,提高预测预警预防能力。
(二)设立全县各乡镇(街道)综治中心,其组成人员为乡镇(街道)D(工)委Z法委书ji或改革后的乡镇(街道)Z法委员担任综治中心主任,参照县级入驻人员确定入驻范围,成员由法庭、派出所、司法所、信访等相关部门负责人组成。
主要工作职责:整合相关力量,组织辖区村(社区)开展治安隐患排查整治、矛盾纠纷排查化解、重点特殊人群服务管控、群防群治队伍建设、网格化管理建设,开展基层平安创建活动,受理、处理辖区内群众有关社会治安、矛盾纠纷方面的求助、投诉,实现对重大事项的上报、分流和联动处置,把风险隐患防范在先、处置在小。
(三)设立全县各行Z村(社区)综治服务中心,为基层群众性自治组织,主任由村(社区)D组织书ji担任,副主任由村(社区)委员会主任、村(社区)治保主任兼警务助理担任,驻村(社区)民警、网格员、人民调解员、社会工作者、平安志愿者等参与做好相关工作。
主要工作职责:做好社会治安基础信息采ji上报,抓好矛盾纠纷、治安隐患前端排查化解稳控,落实实有人口和特殊人群服第 3 页 共 10 页

务管理措施,组织开展群防群治,推动自治、法治、德治相融合,提升村(社区)现代社会治理能力
三、明晰职能定位、聚焦主责主业,充分发挥综治中心在维护社会平安稳定中的作用
综治中心的主责主业是社会治安综合治理,全县县乡村Ⅲ级综治中心要紧紧围绕这一职责定位,努力成为社会治理的“指挥部”、社会平安的“守护者”、社会稳定的“减压阀”和Z策法治的“广播台”。
(一)职能定位 1.社会治安联防
(1)组织协调辖区内社会治安防控体系建设。定期进行治安形势分析并针对性制定防范措施,及时发布治安预警、预报。
(2)有效整合派出所、专职巡防队、保安队伍、平安志愿者等群防群治力量,健全经常性治安巡防机制,加大对重点地区、重点部位和重点时段的巡逻防控。
(3)指导督促辖区机关、企事业单位等落实内部安全保卫制度,参与区域联防、协防工作。
(4)推进公共安全视频监控建设联网应用和社会治理智能化建设,加强对辖区社会治安、安全隐患的实时监控和分析研判、调度指挥、应急处置,坚持常态化网上视频巡逻、定点监控和治安巡逻相结合,提升社会治安动态管控能力。
2.矛盾纠纷联调
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【篇6】2022镇综治中心规范化建设年活动总结

[经验交流]某市综治中心规范化建设经验材料
XX市结合实际,积极探索,通过规范建设、整合资源、联动融台、健全机制,推动各级综治中心实体、实用、实战、实效化运行,提升了全市综治工作系统化、规范化、制度化、现代化水平。
统筹谋划,整体推进。XX市注重顶层设计、统筹谋划、全面发展,做到综治中心规范化打造、网格化管理实打实开展,促进综治信息化高效率运转。子多半会输掉试卷试题老板不信数学教案他要通过非正常渠道来赢得这场官司数学教案俗话说数学教案有钱能使鬼推磨试卷试题
统一建设标准。出台了XX市综治中心规范化建设实施细则,明确“五统―”标准,即统―名称机构、统一接通“天网”、统一热线电话、统一外观设计、统一上墙内容。科学划分功能分区,县级统一设置为窗口服务区、矛盾纠纷调处区、集中办公区、综治信息化指挥调度区、“心防”工作区;
乡镇统一设置为窗口服务区、矛盾纠纷调处区、集中办公区、综治信息化指挥调度区和心理咨询室、社区戒毒社区康复站;
村(社区)则要求建设综治工作室、矛盾纠纷调解室、警务室、心理咨询室和公关服务窗口。综治中心标准化建设既方便了广大群众识别知晓、易于办事,又让基层有章可循,避免自行其是、重复建设。日月迅迈数学教案惟各勖励以慰索居试卷试题苞顿首试卷试题注:褐甫:戴名世数学教案字
用好综治信息化平台。依托综治信息化平台,对全市所有特殊人群实行分块管理、分级授权,如吸毒人员授权给市公安局管理,社区矫正人员、刑满释放人员授权给市司法局管理,市公安局、市司法局再分级授权到县公安局、县司法局,以此类推,每个模块人群的管理情况都纳入综治差异化考核,确保了整个平台数据信息的动态鲜活。同时,建立特殊人群走访随访制度,每次走访随访情况及图片必须录入信息化平台。工作人员是否上门走访随访,各级综治中心只需进入综治信息平台查找即可知晓。对未按照要求上门走访随访的,平台及时提醒,起到监督调度作用。(三)实用类文本阅读(本题共3小题数学教案12分)阅读下面的文字数学教案完成7~9题试卷试题材料一:
打牢网格化“底座”。全市按照城镇200-300户、1000人左右,农村以相邻几个村民小组构成的自然村落为一个网格的标准划分了16340个网格,每个网格配备一名网格员和―部网格手机。出台网格员管理暂行办法,细化工作职责,规定网格员每周巡查入户次数、信息采集更新数量等硬性任务,
健全网格员激励机制。每年评选一批优秀网格员,对网格员所在村居评为年度平安村居的,所有网格员奖励―个月工资,大大调动了工作积极性。▲ 杂化试卷试题(5)GaAs等是人工合成的新型半导体材料数学教案其晶体结构与金刚
资源整合,提升效能。通过平台、人员、工作的整合,推动各级综治中心产生催化效应,大大提升了工作效能。18. 下列各句中数学教案没有语病的一句是( )(3分)A. 2009年数学教案黄大年放弃英国优越的生活条件
整合公共法律服务平台。XX市在综治中心组建伊始,就把法律咨询、法律援助、法律扶贫、司法鉴定、公正等公共法律服务一并整合,并作为组团式服务的内容在综治中心窗口服务区设置了便民服务窗口。C.谢景仁待人接物的方式,深深感动了宋高祖试卷试题在平定了京邑,入住石头城之后,宋高祖当着众人的面,称赞谢景仁不愧为名门之后试卷试题
整合综治力量。综治委下设的各专项组以前都分散在不同的职能部门,不仅力量难以保证,而且在实际工作中推动力不够,很多单位把专项组的工作等同于部门的工作,难以形成工作合力。针对这种情况,市委、市政府两办专门出台进一步加强综治“三项建设”工作的实施意见,要求各级综治办工作人员全体入住中心办公,综治委各专项组牵头部门和政法各部门选派优秀人员常驻中心统―办公,享受基层综治干部岗位津贴,由综治中心统―领导、管理、调度和考核,原则上两年一轮换。从而有效解决了综治办人少事多和各专项组力量分散的问题,取得了1+1>2的效果。孰数学教案固止高祖数学教案以为:“苻坚侵境数学教案谢太傅犹不自行试卷试题宰相远出数学教案倾动根本试卷试题”


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