市应急管理局新任副科职干部集体谈心谈话会发言稿（范文推荐）

下面是小编为大家整理的市应急管理局新任副科职干部集体谈心谈话会发言稿（范文推荐）,供大家参考。

市应急管理局新任副科职干部集体谈心谈话会发言稿

尊敬的各位领导、同事：

 在此我首先要衷心感谢局党组多年来的教育和培养，感谢各位领导的厚爱和器重，感谢各位同志的信任和支持。

 我深知自己的知识、经验和能力与组织的要求还有一定的差距，我将把今天作为一个全新的起点，以新的姿态、新的境界，全心投入到应急管理事业中去，不断学习、奋勇争先，以良好的工作业绩、回报领导、同志的重托和期望。下面，我以强化三个意识为题进行表态发言：

 一、强化忠诚担当意识。应急管理队伍是一支纪律部队，应急管理工作事关人民群众生命财产安全和社会稳定，作为一名应急管理人，必须始终把对党组织忠诚摆在首位，在思想上树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终同局党组保持高度一致；
在实践行动上，坚定不移执行局党组决策部署，不折不扣完成工作任务，面对风险困难，不退不让，勇于化解，迎难而上，以实际行动为我市应急管理工作奉献自己的力量。

 二、强化履职尽责意识。如何才能做到履职尽责？我的理解就是在其位，谋其职，负起责，尽其事。以专心、守职、尽责，干一行、爱一行的精神，全身心投入本职工作，对待工作既有老黄牛吃苦耐劳的精神，又有默默无闻无私奉献的精神，具体到实际工作中，我将做到以下三点：一是当好参谋助手的角色，面对工作中复杂的局面，提高站位，主动思考，力求提供多种解决问题的思路、对策、措施供领导决策；
二是工作力求实效，无论是日常工作还是上级领导交办的任务，在贯彻落实过程，始终把工作效果摆在首位，不说空话，不唱高调，沉下心来做事，以积沙成塔，滴水石穿恒心，积量变为质变，争取做到有所作为。三是兢兢业业甘于付出。面对繁重的应急管理、安全监管工作只有具备勤勉刻苦的精神和强大的执行力的人，才能不折不扣、高效优质的完成工作任务。作为应急人无可选择，只有保持良好的心态，吃苦不言苦，有难不怕难，把执行变为自动自觉的行动，才能以实际行动交出优异答卷。

 三、强化纪律廉政意识。“吏不廉平，则治道衰”，干部队伍的清正廉洁是关系到应急管理部门能不能有战斗力和树立良好形象的关键问题。今后，我将进一步牢固树立正确的人生观、价值观和荣辱观，时刻以《廉政准则》为标准严格要求自己，坚决抵制各种腐朽思想的侵蚀，自重、自警、自醒、自励，筑牢初心防线，时刻严格要求自己，自觉接受组织监督。

总之，我将继续恪尽职守、勤奋工作，不辜负局党组和同志们对我的信任，同时，也希望领导和同志们随时对我进行监督和提醒，我一定虚心接受，认真整改，以上是我的表态发言。

推荐访问:市应急管理局新任副科职干部集体谈心谈话会发言稿 副科 发言稿 谈心